Kolektivní vyjednávání na období 2013 - 2014

Dne 17.10. 2012 bylo završeno kolektivní jednání pro ro roky 2013 - 2014. Zástupci odborové organizace a vedení DPMLJ se dohodli na konečném znění kolektivní smlouvy. 

CO SE MĚNÍ?

• Zaměstnancům dílen odpadá placená doba (15 min.) na očistu.
• Byl zrušen příplatek 10% za znalost cizího jazyka.
• Zaměstnanci u něhož dochází k rozvázání pracovního poměru výpovědí danou zaměstnavatelem z důvodu uvedených v § 52 písm. c) ZP, nebo dohodou z týchž důvodů, náleží při skončení pracovního poměru odstupné ve výši čtyřnásobku průměrného výdělku, pokud ve společnosti odpracoval nepřetržitě alespoň 20 let.
• Mzda, náhrada mzdy a odměna za pracovní pohotovost je splatná pozadu za měsíční období, a to nejpozději do 11. dne po uplynutí období, za něž se poskytuje. 
• V prvním pololetí r. 2014 se zaměstnavatel zavazuje zajistit navýšení mezd o min. 2,5 % u všech profesí.
• VŠECHNY BENEFITY ZŮSTÁVAJÍ PO DOBU PLATNOSTI KOLEKTIVNÍ SMLOUVY V TRVÁNÍ ( SLEVA NA JÍZDNÉ, TÝDEN DOVOLENÉ NAVÍC, PŘÍSPĚVEK NA PENZIJNÍ PŘIPOJIŠTĚNÍ, STRAVENKY APOD.)

V LISTOPADU PROBĚHNE KONFERENCE ODBOROVÉ ORGANIZACE, KDE UPŘESNÍME DETAILY KOLEKTIVNÍHO JEDNÁNÍ. VŠECHNY ODBORÁŘE VYZÝVÁME K ÚČASTI NA KONFERENCI. JAKO HOST PŘIJDE ŘEDITEL PODNIKU LUBOŠ WEJNAR A PLÁNUJE SE PO KONFERENCI POSEZENÍ.

TERMÍN KONFERENCE VČAS UPŘESNÍME.